当前位置:秀丽馆 >

人文素养 >职场技巧 >

怎样克服惧怕领导的心理

怎样克服惧怕领导的心理

怎样克服惧怕领导的心理,害怕自己的领导,在职场几乎很多人都有这样的心理,造成这种心理的主要原因就是对自己不自信,总觉得自己才疏学浅,那么怎样克服惧怕领导的心理?

怎样克服惧怕领导的心理1

1、自我催眠:

面对领导的时候不要想着他是领导,就把他当成普通同事来相处。虽然领导平常以严肃的面目示人,但是实际上他也只是个普通人,下了班他也是别人的子女、老公/老婆、爸爸/妈妈。对自己说,领导不是什么会吃人的妖怪,把他当普通人就行。

2、制定目标:

一口吃不了胖子,说一下子就消除对领导的紧张情绪不大可能,我们要有计划地实行目标。可以从一句话、一个问候、一次态度开始,让领导慢慢对你改观。其实领导跟普通同事一样,熟悉起来后相处也会逐渐自然起来。

怎样克服惧怕领导的心理
  

3、和老板的秘书做好关系:

在职场里情感投资是必要的,提早积累你的人脉价值货币,你能收获到的福利或许有:采访时间不必那么赶,趁着老板不在秘书在时候,提前在老板的`办公室熟悉一下环境,这会让你内心的紧张感得到缓解。

需要专注在自己需要做的事情上,让自己牛起来,发展才是硬道理。其次是一些基本的为人处世。礼仪,待人接物都可以,说话不傻不二,能尊重人。这样就差不多能解决大部分问题。

作为职业新人,我非常不建议像其他人跟你说的,摆出“我就是跟你平等的”或者“我要比你还牛”的态度,没有人喜欢傲慢狂妄的下属,尤其是什么都不会的新人。

当然了,即便是作为新人,你与你的领导确实是平等的,但是你要知道,平等的是人格,而不是能力。你的领导劈头盖脸就训你,估计不会是因为你做人有问题,绝大多数情况下,说的还是业务。

在工作中,你一个新人,与领导最理想的关系是“亦师亦友”,保持起码的谦虚和礼貌,是有必要的,你有没有传达出这样的信息给你的领导?

退一步讲,假如你的领导确实名列十大恶人,人品不佳又不好相处,那么你不妨请教一下周边的老同事,以我的经验,你的同事们对于一个谦虚、礼貌、上进的年轻人,总会提出一些有益的建议。只是老油条的立场与你不同,不要迷信他们,扎堆儿到怨妇了去。

对于员工而言,为了职业上的发展,还是不应该害怕领导,即使心理上处在弱势的地位,你也需要勇敢面对他。因为你和老板之间是要博弈的,是合作也是斗争,你对他的怕既不利于斗争,也不利于合作。所以这时候就需要找一些方法来克服这个问题。

对领导多一些了解,你怕老虎,但是饲养员不怕,因为饲养员了解它。了解了他,你就知道他的脾气性格,通过察言观色,知道说话的分寸,说一句话,你就知道他的回馈是什么,这样你就有了安全感。了解领导有很多途径,可以多跟领导交流,多听少说,多观察思考总结。

怎样克服惧怕领导的心理2

1、保持“比下有余”的心态。

总有人拥有的比你多,也总有人不如你。妒忌心起时,不妨看看周围那些不如你的人,那么肯定能够感激你目前所拥有的一切。

2、不要和别人的长处比较。

妒忌心理往往来源于将自己的短处与别人的长处进行比较。心理学家告诫,别人拥有再多也与自己无关。他们的成功并不意味着世界上的“成功人士名额”减少了,因此不能说明你就成功不了。

3、把握已有的。

不要因为尚未得到的东西妒火中烧。想想自己有些什么,比如幸福的家庭、可爱的孩子等。将视线转移到“我拥有”,而不是“我想要”,就会找到“富足感”。

4、相信自己。

每个人的能力可能会表现在不同方面,发现自己的特长,明确人生目标,不要因为别人早早取得成功而心灰意冷,甚至轻易改变自己方向,相信自己一定会走出一条成功之路。

怎样克服惧怕领导的心理 第2张
  

5、用祝福的心态看待他人。

“眼红”的.时候,试着马上改变思路,将妒忌心转换成对他人的美好祝愿。理解他们成功背后的努力、运气和奋斗,真心祝贺他们,用他们的成功激励自己。

如何克服心理恐惧

通过提高对事物的认知能力,扩大认知视野,判定恐惧源。认识客观世界的某些规律,认识人自身的需要和客观规律之间的关系,确立正确的目标判断,提高预见力,对可能发生的各种变故做好充分的思想准备,就会增强心理承受能力。

培养乐观的人生情趣和坚强的意志,通过学习英雄人物的事迹,用英雄人物勇敢顽强的精神激励自己的勇气。在平时的训练和生活中有意识地在艰苦的环境下磨炼自己,培养勇敢顽强的作风。这样,即使真正陷入危险情境,也不会一时就变得惊慌失措,而是沉着冷静,机智应付。

平时积极参加加强心理训练,提高各项心理素质。比如:进行模拟训练危险情境,设置各种可能遇到的情况,进行有针对性的心理训练,形成对危险情境的预期心理准备状态,就能够有效地战胜紧张和不安等不良情绪,提高心理适应和平衡性,增强信心和勇气,以无畏的精神克服恐惧心理。

自我调适

把能引起你紧张、恐惧的各种场面,按由轻到重依次列成表(越具体、细节越好),分别抄到不同的卡片上,把最不令你恐惧的场面放在最前面,把最令你恐惧的放在最后面,卡片按顺序依次排列好。

进行松弛训练。方法为坐在一个舒服的座位上,有规律地深呼吸,让全身放松。进入松弛状态后,拿出上述系列卡片的第一张,想像上面的情景,想像得越逼真、越鲜明越好。

如果你觉得有点不安、紧张和害怕,就停下来莫再想像,做深呼吸使自己再度松弛下来。完全松弛后,重新想像刚才失败的情景。若不安和紧张再次发生,就再停止后放松,如此反复,直至卡片上的情景不会再使你不安和紧张为止。

按同样方法继续下一个更使你恐惧的场面(下一张卡片)。注意,每进入下一张卡片的想像,都要以你在想像上一张卡片时不再感到不安和紧张为标准,否则,不得进入下一个阶段。

当你想像最令你恐惧的场面也不感到脸红时,便可再按由轻至重的顺序进行现场锻炼,若在现场出现不安和紧张,亦同样让自己做深呼吸放松来对抗,直至不再恐惧、紧张为止。

标签: 惧怕 克服 领导
  • 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://xiuliguan.com/renwensuyang/zhichangjiqiao/5v45w.html